Regionaal

—

Tussenstand vuurwerkteam 2009

Publicatiedatum: 3-12-2009 10:51:56

Het interregionale vuurwerkteam Gelderland-Midden / Gelderland-Zuid
heeft in de maanden september, oktober en november zes zaken afgerond.
Hierbij zijn in totaal zeven aanhoudingen verricht en is bijna 1.000
kilo illegaal vuurwerk in beslag genomen.

De meeste zaken kwamen aan het licht door (anonieme) meldingen bij het
vuurwerkteam of meldingen van vuurwerkoverlast bij de beide
politieregio's. Naar aanleiding van deze tips konden mensen worden
aangehouden en werd het illegaal vuurwerk aangetroffen.

Vuurwerkzaken

Het eerste illegale vuurwerk werd op 29 oktober in beslag genomen in
Bennekom. Daarbij werden drie aanhoudingen verricht en 8 rollen
100.000 klappers in beslag genomen (112 kilo). Op 12 november hield
het team twee Arnhemmers aan in Arnhem-Zuid. Daarbij is 131 kilo
illegaal vuurwerk in beslag genomen. In de Arnhemse wijk Geitenkamp
stuitte het vuurwerkteam 19 november op 10 kilo illegaal vuurwerk. Op
een zolder in een woning in Beuningen vond het team op 20 november 20
kilo. In Zevenaar werd 23 november 70 kilo gevonden en zijn twee
mensen aangehouden. Een grote vangst was de 640 kilo zwaar illegaal
vuurwerk in een busje in Malden op 25 november. Het onderzoek hiernaar
loopt nog.

Inzet politie

Het vuurwerkteam is in september 2009 gestart met het onderzoek naar
de handel in illegaal vuurwerk. De politie wil zoveel mogelijk
illegaal vuurwerk in beslag nemen, verdachten aanhouden en illegale
opbrengsten ontnemen. Hierdoor moet het onaantrekkelijk worden om
illegaal en gevaarlijk vuurwerk op te slaan of te verhandelen. Bij het
team werken veertien politiemensen uit beide regio's. Daarnaast zijn
er in totaal vijftig politiemensen in de units opgeleid als
taakaccenthouders vuurwerk. Zij houden zich voornamelijk bezig met het
in beslag genomen vuurwerk, maken processen-verbaal en zorgen voor de
juiste afvoer van illegaal vuurwerk. Daarnaast zijn zij de oren en
ogen van het vuurwerkteam.

Resultaten voorgaande jaren

Vorig jaar (2008) wist het vuurwerkteam 4500 kilo illegaal vuurwerk in
beslag te nemen. Daarbij werden 75 verdachten aangehouden. Het jaar
ervoor (2007) werden 79 mensen aangehouden. In dat jaar werd in totaal
22.700 kilo illegaal vuurwerk in beslag genomen.

Hulp gevraagd

Bij het opsporen van (de handel in) illegaal vuurwerk kunnen wij uw
hulp goed gebruiken. Heeft u informatie? Neemt u dan contact op met de
politie via 0900-8844. Dit kan ook anoniem via Meld Misdaad Anoniem
0800-7000.

Lees meer…

03/12/2009 11:00

Het Programma Politie en Wetenschap

Persbericht

Boven de pet? Een onderzoek naar grootschalige ordehandhaving in Nederland, nieuwe uitgave in de reeks Politiekunde van het Programma Politie en Wetenschap.

Problemen met grootschalige ordehandhaving in 'grijze gebied' tussen inzet 'platte petten'of ME.

Problemen met (grootschalige) ordehandhaving ontstaan vaak in het 'grijze' gebied tussen ordehandhaving vanuit de basispolitiezorg en door de ME. Daarvan is sprake bij evenementen die onverwacht uit de hand lopen en de politie voor de keuze komt te staan ze onder controle te brengen met de inzet van 'platte petten' of de ME. Het blijkt in dat soort situaties lastig schakelen tussen verschillende geweldsniveaus. Het gevolg is een politie-optreden dat door betrokkenen – bezoekers, organisatoren – soms als disproportioneel wordt ervaren. Een fundamentele herbezinning op de inrichting van de grootschalige ordehandhaving is nodig.

Dit zijn enkele van de belangrijkste uitkomsten van een studie naar achtergronden en verloop van recente grootschalige ordeverstoringen rondom evenementen dat in opdracht van Politie & Wetenschap is uitgevoerd door het lectoraat Openbare Orde & Gevaarbeheersing van de Politieacademie. Het rapport wordt vanavond gepresenteerd en besproken op een seminar over de toekomst van het grootschalige politieoptreden.

Aanleiding voor de studie waren enkele geruchtmakende incidenten, waaronder de oranjefeesten in Pijnacker, waarbij het politieoptreden onderwerp was van discussie en nader onderzoek.

Centraal staat de vraag of er sprake is van 'structureel incidentalisme': valt er een rode draad in te ontwaren wat betreft de aard en verloop van incidenten en het – ogenschijnlijk minder gelukkige – politieoptreden? Daartoe is voor een aantal recente incidenten gereconstrueerd, deels op basis van beschikbare evaluaties, wat de toedracht is geweest en welke rol bewoners, politie en bestuur hebben gespeeld voorafgaand aan, tijdens en na afloop. Vervolgens is geanalyseerd of een patroon te ontdekken valt en welke lessen er mogelijk te trekken zijn omtrent de wijze van politieoptreden bij dit soort (risico-)evenementen en incidenten.

Het blijkt dat relatief vaak problemen ontstaan in het 'grijze gebied' tussen ordehandhaving vanuit de basispolitiezorg en door de ME. Dan gaat het om ongeregeldheden met een beperkte omvang, waarbij het niet duidelijk is of de 'platte pet' of de ME het af moet handelen. Het gaat de agent dan tijdelijk 'boven de pet', of de ME vertoont gedrag dat niet bij de situatie past.

Op basis van dit onderzoek pleiten de auteurs voor een bezinning op de grootschalige ordehandhaving in dergelijke situaties en meer in het bijzonder op de organisatie en strategieën van ME-inzet. Dat sluit aan bij het streven van de Raad van Hoofdcommissarissen (RKC i.o.) om te komen tot een fundamentele heroriëntatie op de ME.

De auteurs pleiten verder voor een fundamentele verandering om te komen tot een flexibel en integraal totaalconcept van ordehandhaving om beter te kunnen schakelen tussen geweldsniveaus. Om expertise op te bouwen en kennisuitwisseling te bevorderen moet meer gebruik gemaakt worden van peer reviews en vervolgonderzoek. Bij peer reviews kijken ervaren ordehandhavers en onderzoekers mee bij gebeurtenissen. Zo kunnen goede werkwijzen en aandachtspunten worden vastgesteld en met elkaar gedeeld. Door vervolgonderzoek kan geleerd worden van kennis en ervaringen in binnen – en buitenland met effectieve strategieën om de openbare orde te handhaven.

De heroriëntatie dient ook te leiden tot aanpassingen in het politieonderwijs. Om flexibel en proactief de openbare orde te kunnen handhaven in verschillende omstandigheden en in dat grijze gebied zijn ook andere competenties nodig. Politiemensen uit de basispolitiezorg moeten beter geschoold worden in groepsgewijs optreden en omgekeerd moet de ME beter geschoold worden voor een (preventieve) inzet in het lagere geweldsspectrum. Dat vraagt om een aanpassing van zowel de opleiding voor de basispolitiezorg als de ME.

Het onderzoeksrapport is uitgegeven in de reeks Politiewetenschap van het Onderzoeksprogramma Politie & Wetenschap, een zelfstandig onderdeel van de Politieacademie. Het onderzoeksprogramma Politie & Wetenschap is in mei 1999 ingesteld door de minister van BZK om het wetenschappelijk onderzoek op het gebied van politie en veiligheid te stimuleren en tevens een impuls te geven aan een betere benutting van onderzoeksresultaten in politiepraktijk en opleiding. Daartoe is een meerjarig onderzoeksprogramma ontwikkeld

Lees meer…

PresikGAAF! aan 13 werkgevers uitgereikt

Keurmerk uitgereikt aan werkgevers die zich onderscheiden

ARNHEM, 20091203 — Presikhaaf Bedrijven heeft aan 13 werkgevers uit de regio Midden Gelderland het PresikGAAF!-keurmerk uitgereikt. Dit nieuwe keurmerk wordt toegekend aan bedrijven die voldoen aan een aantal criteria. Het belangrijkste criterium is dat bij het bedrijf medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk zijn.

Goed voorbeeld

Een onafhankelijke commissie van prominente werkgevers uit de regio heeft na onderzoek besloten welke werkgevers dit keurmerk verdienen. Het gaat om bedrijven die naast het aan het werk hebben van werknemers met een afstand tot de arbeidsmarkt, ook Presikhaaf Bedrijven een warm hart toedragen en als ambassadeur willen optreden. Presikhaaf Bedrijven hoopt dat het toekennen van het PresikGAAF!-keurmerk zal bijdragen om meer werknemers buiten Presikhaaf Bedrijven te plaatsen. “Goed voorbeeld doet goed volgen”, aldus Joan van Poelje, algemeen directeur bij Presikhaaf Bedrijven.

Ambassadeurs

De 13 werkgevers die het keurmerk in ontvangst namen, mogen zich `ambassadeur van Presikhaaf Bedrijven' noemen. De ambassadeurs zijn (in willekeurige volgorde):

Mond en Riksen B.V. (Arnhem)

Promens B.V.(Zevenaar)

Nederlands Openluchtmuseum (Arnhem)

Synerlogic (Duiven)

WISA B.V. (Arnhem)

Bazo Staalbeheer B.V. (Velp)

2 Switch (Regio Gelderland)

Willemsen de Koning B.V. (Arnhem)

NedStack B.V. (Arnhem)

Bierman Kwekerij (Ressen)

Het Gelders Archief (Arnhem)

Openbare basisschool de Spil (Duiven)

ISS landscaping services BV (Arnhem)

Meedenken en meedoen

De medewerkers van Presikhaaf Bedrijven onderscheiden zich door hun gemotiveerde en betrokken manier van werken. Volgens algemeen directeur Van Poelje is dit is een absolute meerwaarde voor de bedrijven. “De medewerkers willen de opdrachtgever laten zien dat het hebben van een arbeidsbeperking niet ten koste gaat van kwaliteit en motivatie. Integendeel, ze denken juist actief met de opdrachtgever mee. Onze medewerkers tonen aan dat ze gewoon goed zijn in werk en zien ook graag zelf een goed resultaat”, aldus Van Poelje.

Symposium

Voorafgaand aan de uitreiking van de keurmerken, werd een symposium gehouden met als onderwerp: onderscheidend ondernemen? `Deal or no deal'? Onder leiding van Frits Wester werd door ruim 200 werkgevers gediscussieerd over een aantal interessante en relevante werkgeversvraagstukken. Werkgevers konden stelling nemen over onderwerpen, zoals de kredietverstrekking van banken aan ondernemers, of de kilometerheffing winst oplevert voor ondernemers, en het arbeidsethos van jongeren op de arbeidsmarkt.

Presikhaaf Bedrijven biedt in de regio Midden Gelderland mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, hulp bij het verkrijgen van een zo regulier mogelijke baan. Presikhaaf Bedrijven voert voor 11 gemeenten in Midden Gelderland de Wet sociale werkvoorziening uit. Binnen het bedrijf staan de ontwikkeling van medewerkers en het bevorderen van hun mogelijkheden centraal.

Lees meer…